თქვენ ი მიზნები რეალურ შედეგებამდე
ვია კონსალტი ადგილობრივ და საერთაშორისო კომპანიებსა და ფიზიკურ პირებს სთავაზობს საკონსულტაციო და პრაქტიკულ მხარდაჭერას საქართველოში. ჩვენი მომსახურებები აერთიანებს ბიზნესკონსალტინგს, ხელოვნურ ინტელექტსა და ავტომატიზაციას, ორგანიზაციულ ტრანსფორმაციას, სწავლებასა და განვითარებას, საინვესტიციო მხარდაჭერას, ბიზნესის დაფუძნებას, პერსონალის შერჩევასა და რელოკაციას.
შესაბამის სპეციალისტებთან თანამშრომლობით, ასევე ვკოორდინირებთ იურიდიულ, ფინანსურ, სამედიცინო და სადაზღვევო მომსახურებებს - თითოეული კლიენტის საჭიროებებზე მორგებული მიდგომით.
შენი გზა საქართველოში
დაგეხმარებით საქართველოში ბიზნესის დაწყებაში, გადმოსვლასა და დამკვიდრებაში.
საცხოვრებლისა და სკოლის მოძიება, იურიდიული და ფინანსური დახმარება, სავიზო და ბინადრობის პროცედურების მხარდაჭერა, ბიზნესის რეგისტრაცია, საინვესტიციო შესაძლებლობების მოძიება, დაზღვევისა და სამედიცინო მომსახურების ორგანიზება, ოფიციალურ უწყებებთან ურთიერთობა და ადმინისტრაციული საკითხების კოორდინაცია.
ბიზნესის კონსულტირება
ვეხმარებით კომპანიებს სტრატეგიის შემუშავებაში, ორგანიზაციულ ტრანსფორმაციაში, ხელოვნური ინტელექტის დანერგვასა და ადამიანური კაპიტალის განვითარებაში - ბიზნესის ეფექტიანობისა და ზრდისთვის.
ბიზნესკონსულტირება და სტრატეგია
-
ბიზნესის დიაგნოსტიკა და განვითარების სტრატეგია;
-
ბაზრისა და კონკურენტული გარემოს კვლევა;
-
ბიზნესმოდელისა და ბიზნესგეგმის შემუშავება;
-
ახალ ბაზრებზე შესვლისა და საქმიანობის გაფართოების დაგეგმვა;
-
სტრატეგიის განხორციელების მხარდაჭერა და შედეგების შეფასება.
ორგანიზაციული ტრანსფორმაცია და ხელოვნური ინტელექტი
-
ორგანიზაციული სტრუქტურისა და მართვის მოდელის განვითარება;
-
ბიზნესპროცესების შეფასება და გაუმჯობესება;
-
ხელოვნური ინტელექტის დანერგვის შესაძლებლობებისა და მზაობის შეფასება;
-
AI ინსტრუმენტების დანერგვა და სამუშაო პროცესების ავტომატიზაცია;
-
ხელოვნური ინტელექტის გამოყენების შიდა წესებისა და კონტროლის მექანიზმების შემუშავება;
-
ცვლილებების მართვა და თანამშრომელთა მხარდაჭერა ახალ სამუშაო გარემოზე გადასვლისას.
ადამიანური კაპიტალი
-
ადამიანური კაპიტალის სტრატეგია და საკადრო საჭიროებების დაგეგმვა;
-
საქართველოში ოფისის გახსნისა თუ გადმოტანისას ადგილობრივი გუნდის დაკომპლექტება;
-
შრომის ბაზრისა და ანაზღაურების კვლევა;
-
რეკრუტინგი, ხელმძღვანელი და სპეციალიზებული კადრების მოძიება;
-
თანამშრომელთა შერჩევა, შეფასება და ადაპტაცია;
-
საქმიანობის შეფასების, მოტივაციისა და ჩართულობის სისტემების განვითარება;
-
სასწავლო საჭიროებების შეფასება და კორპორაციული სწავლება;
-
ლიდერობის განვითარება, ელექტრონული კურსები და სასწავლო პლატფორმები
